销售总监岗位职责:

1.制定并组织实施完整的销售方案；

2.与客户、同行业间建立良好的合作关系；

3.组织部门开发多种销售渠道，完成销售计划及回款任务；

4.帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；

5.掌握快销品市场动态，熟悉市场状况并有独特见解；

6.进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求；

7.深入了解本行业，把握新销售信息，为企业提供业务发展战略依据。

任职要求：

1.管理、市场营销等相关专业大专以上学历，45周岁以内；

2.五年以上销售、市场营销管理工作经验，高端快消行业经验优先考虑；

3.受过战略管理、战略市场营销、管理技能开发、组织变革管理等方面的培 训；

4.熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施；有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙作；熟悉行业市场发展现状，具有出色的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力，具备良好的口头及书面表达能力。

5.工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维，具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力，出色的市场拓展、项目协调、谈判能力，其有高度的工作热情和责任感。