岗位职责：
1、负责协助领导建立运营管理体系，建立相应配套的执行，控制机制；
2、负责协助领导完善绩效管理体系，并监控各部门执行及组织建立各层级绩效考核方案并监督实施；
3、负责统计、汇总、分析与公司经营相关的各类信息，编制运营分析报告，为领导决策提供支持；
4、负责监督、分析各单位业务和职能的运营状况，并协助改进；
5、负责对公司及下属单位的运营状况进行监控、统计和分析；
6、负责组织建立KPI指标库，收集、整理指标数据，分析、评价后优化考核方案。
任职要求：
1、本科及以上学历，企业管理，财务，统计、审计等相关专业。
2、2年及以会计或者审计等相关工作经验
3、熟悉企业管理知识、运营管理知识且精通国家相关法律法规等。
4、35周岁以下，宝坻人为佳
5、能配合加班，抗压能力强，工作细致认真，沟通能力强。
正常双休，有事加班，税前6000-8000元/月，具体面议