我们是一家快速成长的精品国际物流企业，核心团队深耕行业多年，专注于提供专业、高效的美线海运物流解决方案。在这里，没有复杂的层级，只有清晰的目标、高效的协作和丰厚的回报。现因业务扩张需增补人事支持岗，期待细心务实的你加入！
岗位亮点：
1、【公司大管家，核心枢纽】深入公司各个模块，成为连接管理层与员工的桥梁，是公司文化和氛围的核心塑造者之一；
2、【多模块实践，快速成长】全面接触人力资源六大模块（尤其是招聘、员工关系、薪酬考勤）及所有行政事务，是锻炼综合能力的绝佳平台；
3、【人性化工作，价值感强】从招聘到入职，从员工活动到日常关怀，你的工作直接关系到每一位同事的职场体验，成就感十足；
4、【工作稳定，氛围融洽】无需奔波，享受规律而充实的工作节奏，在一个温馨、年轻的团队中工作。
岗位职责：
一、人力资源工作（约60%精力）：
1、招聘与配置： 执行招聘计划，发布职位、筛选简历、安排面试、办理入职、离职及转正手续；
2、员工关系： 维护员工档案，办理社保、公积金缴纳，处理员工咨询，协助构建和谐、积极的员工关系；
3、薪酬考勤： 负责每月考勤统计、绩效考核数据收集与核算，协助制作工资表；
4、文化建设： 协助组织公司团建、生日会、节日庆祝等文化活动，提升员工凝聚力和归属感；
5、制度流程： 协助制定、优化并执行各项人事规章制度。
二、行政后勤工作（约40%精力）：
1、日常行政： 负责前台接待、接听总机电话、收发快递、办公环境维护、绿植管理等；
2、物资管理： 负责办公用品、饮用水、零食的采购、发放和库存管理；
3、会议与活动支持： 负责会议安排、准备会议室、做好会议记录；
4、外联与办理： 处理与物业、街道、工商等外部单位的对接事宜；
5、其他支持： 协助总经理及各部门完成其他临时交办的行政事务。
任职资格：
1、经验要求： 1年以上人事行政相关工作经验。欢迎有服务行业（如酒店、高端零售）背景、沟通能力极强的优秀应届毕业生投递；
2、专业技能： 熟悉人力资源基础知识，了解《劳动合同法》等相关法规。熟练操作Word, Excel, PowerPoint等办公软件（Excel函数使用熟练者优先）；
3、个人素质：
①极强的亲和力和服务意识，性格开朗，有耐心，乐于与人打交道；
②细心严谨，责任心强，能高效处理繁琐的日常事务；
③具备优秀的沟通协调能力和保密意识；
④积极主动，有较强的多任务处理能力。
4、语言要求： 普通话流利，具备基本的英语读写能力者优先；
5、教育背景： 人力资源、行政管理、文秘、工商管理等相关专业大专及以上学历。