1、招商方案、招商工作计划的有效执行；开展招商活动，宣传和解释招商政策；

2、开展市场调研，积累商户资源，搜索目标客户信息，开拓新的商户；

3、开展商户引进、洽谈、签约工作及商户的业态调整、优化工作；协调、处理商户关系，维护并及时更新商户资料；

4、负责已签约商户进场、筹备、开业及协调工作;

5、负责商业项目的租金收缴工作，发放交租通知函、催收函，上门收取等;

6、负责进行经营数据分析，了解和掌握各商铺销售情况和数据，按要求定期进行销售汇总和分析;根据竞争对手状况和数据及时提出调整经营策略建议;

7、对商场员工进行培训，检查培训效果;完成定期晨会及店长会议;

8、落实节庆假日的营销活动；

9、领导安排的其他工作。

任职要求：

1、本科以上学历，形象气质好、言谈举止得体，思路清晰，心态阳光、积极、团队意识佳，个别条件优秀者，可放宽至大专学历；

2、熟悉各类品牌，具有 1年以上购物中心招商营运岗位工作经验;

3、良好的沟通协商谈判技能，善于总结及分析问题，具备较强的执行和抗压能力；

4、具有制定具体的招商工作计划并宣传推广、组织实施能力，具备优秀的市场分析及谈判沟通能力，能独立进行客户洽谈；

5、熟悉招商运营流程，掌握市场营销、法律等方面知识，熟练运用招商技巧和策略、熟练使用自动化办公软件；