一、岗位职责

1、统筹门店运营，制定销售目标并分解执行，优化商品陈列与损耗控制‌；
2、推动标准化流程落地，协调跨部门资源提升门店盈利能力‌；
3、负责传达公司总部指令，监督门店执行落地‌；
4、协调总部资源支持区域活动（如促销策划、加盟商管理），联动采购、品控部门优化商品结构‌‌；
二、任职要求

1、品行端正，具有良好的团队协作精神；

2、大专及以上学历，连锁经营管理、市场营销等专业优先；

3、数据敏感度高，熟练使用ERP、BI工具分析销售/损耗数据‌；
4、具备跨区域资源整合能力，适应高频出差；

三、薪资详情

薪资范围：6000-8000元/月
社保类型：五险
奖金补贴：底薪+按利润提成+绩效奖金+出差补助（年收入可达12万元以上）