一、行政统筹板块
1. 负责公司日常行政事务，办公用品采购与库存管理、办公设备维护报修。
2. 统筹文件档案管理，对合同、规章制度、员工资料等进行分类归档。
3. 组织公司会议与活动，包括会议通知、场地布置、纪要整理及会后事项跟进；策划团建、节日福利发放等员工关怀活动，提升团队凝聚力。
4. 协调后勤保障、员工食堂/宿舍管理、办公环境清洁与安全检查，解决员工日常行政需求。
二、人事管理板块
1. 负责招聘全流程，人员简历筛选、面试。
2. 管理员工劳动关系，办理入职、转正、调岗、离职等手续，确保人事流程合规；
工作经验：具备2年及以上行政人事相关工作经验，有物流、供应链行业经验者优先；应届毕业生若有相关实习经历且综合素质突出，可酌情考虑。
技能要求：熟练使用Word、Excel（数据筛选、函数计算）、PPT等办公软件
责任心强、细心严谨，对人事数据、行政流程细节把控到位，避免疏漏。
有服务意识与团队协作精神，主动配合业务部门需求，推动行政人事工作落地。