岗位职责：
1.培训体系搭建与优化：负责飞手培训课程的整体规划、设计与迭代，结合行业发展趋势和政策要求，确保课程内容的专业性、实用性和合规性。
2.培训流程全周期管理：统筹飞手培训从招生咨询、学员筛选、课程实施到结业考核的全流程工作。
3.飞手证考试专项管理：主导飞手证考试的报名组织、考点协调、考务安排等相关工作，熟悉考试流程及标准。
4.师资团队管理：负责飞手培训讲师的招募、培训、日常管理及绩效考核。
5.学员管理与服务：建立完善的学员档案，跟踪学员学习进度及课后发展情况，及时响应学员需求。
6.行业资源整合：积极拓展与行业协会、考试机构、用人单位等相关主体的合作，为培训工作争取优质资源。
任职要求：
1.核心资质：持有有效的飞手证（如AOPA、CAAC等权威机构颁发），具备扎实的无人机操作及理论知识基础。
2.核心经验：拥有1年及以上飞手证考试相关流程的管理经验，熟悉考试报名、审核、组织实施、证书申领等全环节工作。
3.行业认知：深入了解飞手培训行业的发展动态、政策法规及市场需求，熟悉主流无人机机型的性能及培训要点。
4.管理能力：具备优秀的组织协调能力、团队管理能力及问题解决能力，能够有效统筹培训各项工作，提升团队工作效率。
5.沟通表达：拥有良好的语言表达能力和沟通技巧，能够清晰传达培训要求，高效对接学员、讲师及合作机构。
6.职业素养：工作认真负责、严谨细致，具备较强的责任心和抗压能力，热衷于飞手培训行业的发展。
加分项：（1）具备大型飞手培训项目管理经验；（2）熟悉无人机行业应用场景（如航拍、植保、电力巡检等）；（3）退役军人或转业军人优先考虑。