主要岗位职责
1. 教培业务战略与市场招生
市场分析与策略制定： 分析瑜伽教培市场趋势与竞争对手，制定教培产品的年度/季度招生计划、营收目标及市场推广策略。
招生体系搭建： 主导建立并优化从潜在学员咨询、体验、报名到入学的完整招生流程与标准。
营销内容赋能： 为市场团队提供专业的、有吸引力的教培课程卖点、核心价值描述及招生话术。亲自参与或主导招生宣讲会、公开体验课、线上直播等活动，展示专业权威性。
招生效果分析： 监控各渠道招生数据，分析转化率，持续优化招生策略与动作。
2. 瑜伽老师专业培训体系搭建与教学管理
负责制定和完善奥本瑜伽各级别瑜伽老师培训的标准、流程与教学大纲。
主导教培课程的教学实施，监督教学质量，确保教学进度与效果符合既定目标。
亲自参与核心模块的教学工作，担任主讲或示范导师。
建立并执行严格的教培学员考核与评估体系，负责毕业评审，严把老师输出关。
3. 教培学员的持续赋能与职业发展
制定并实施“教培学员入职后跟踪辅导计划”，帮助新老师顺利完成从学员到老师的角色转变。
建立新教师培训体系，为其提供持续的教学指导、答疑与心理支持。