岗位职责：
1. 管理招聘团队，确保团队高效运作
2. 制定团队工作计划，完成公司设定的业务目标
3. 提升团队服务质量，增强客户满意度

岗位要求：
1. 2-3年以上相关团队管理经验
2. 具备客服团队和电销团队管理经验者优先
3. 有良好的沟通协调能力和问题解决能力

薪资待遇：无责底薪8-12k高薪诚聘，五险一金，年终奖