公司简介：
我们是一家专注于厨房设备招投标领域的企业，致力于为客户提供高品质的厨房设备解决方案。现因业务发展需要，诚聘一名人事行政主管加入我们的团队，共同推动公司人力资源与行政管理的优化与发展。

1. 人力资源全流程管理：负责人力资源规划、员工招聘、培训发展、绩效管理及员工关系维护，确保公司人力资源政策有效落地。

2. 招聘与人才配置：主导招聘全流程，包括职位发布、简历筛选、面试安排、入职手续办理及新员工培训，确保人才梯队建设。

3. 员工关系与福利管理：优化员工福利体系，处理员工咨询与诉求，营造积极健康的组织氛围，提升员工满意度。

4. 行政管理统筹：负责公司日常行政事务，包括办公环境维护、固定资产管理、会议组织及后勤支持，确保高效运转。

5. 制度与流程优化：完善人事行政相关制度，推动流程标准化，提升管理效率。

1. 学历与经验：大专及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业，至少2年人事行政主管或同等岗位经验。

2. 专业能力：熟悉人力资源六大模块，擅长招聘、员工关系及行政管理，能独立处理人事行政事务。

3. 沟通协调：具备优秀的沟通能力与团队协作精神，能有效对接各部门需求。

4. 办公技能：熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基础数据分析能力。

5. 年龄要求：27-35岁，工作细致、责任心强，学习力强，适应快节奏工作环境。

• 具有竞争力的薪资待遇及福利（五险、节日福利等）；

• 良好的职业发展空间与团队氛围；

• 参与公司管理决策的机会，发挥个人价值。

欢迎符合

条件的候选人投递简历，期待您的加入！