岗位职责

1、在院长领导下，全面负责体检中心业务和行政管理工作。

2、负责制定体检中心的工作流程、工作制度及工作任务，同时对体检质量进行把关，积极开拓医疗健康市场及社会效益。

3、监督各种检查项目的安全及质量。

4、督促医护人员严格执行医院规章及各项制度和科室工作制度，以人为本，提供人性化服务。

5、负责体检中心与其他科室的协调以及各项医疗工作。

6、负责职业健康体检的组织、协调工作。

8、掌握健康体检及相关法律、法规，熟悉健康监护工作程序。

9、负责健康检查报告的质量审核以及随访工作。

10、负责督促体检中心卫生清洁工作，保持体检室空气新鲜、环境优良清洁，提供良好人文环境。

11、坚守工作岗位，主动热情，礼貌待人，树立体检中心良好窗口形象。

12、负责科室年终工作总结和新的一年工作计划制定等工作。

13、完成上级领导另行规定的其他职责。

要求

1、具有本科以上学历，医疗专业基础；

2、在卫生行政机构管理工作经验或二级以上医院任医务处主任等管理岗位五年以上；

3、有较强的组织能力，协调能力和决策水平，熟悉并基本掌握计算机操作；

4、熟悉现代企业管理模式，有经营开拓意识；

5、身体健康，年龄一般不超过60岁。