岗位职责：

1.办公区域管理，集团办公区域统筹规划、办公区域装修、改造及购买或租赁等；监督、检查公司及各下属公司办公室5S情况，提升办公环境；

2.员工食堂管理，集团员工食堂统筹规划，日常食堂运行管理，如食堂设立的审批、菜品采购、菜品出品、成本管控、安全卫生管理、相关费用核算、食堂设施设备维护等工作；

3.各项内勤保障服务，如办公区域物业管理，办公文具、低值易耗品的采购、入库、发放等，仓库日常管理和维护，行政后勤各类日常费用报销；

4.车辆管理，负责集团车辆管理、调度，统筹安排车辆租赁、购买、年审、维修保养等事宜，指导、检查各下属公司日常车辆勤务工作；

5.固定资产管理，负责公司固资采购、验收、入库、发放、标签打印、盘点、保管、转移、报废等固资管理工作；

6.值班备勤房管理，负责公司值班备勤房的申请、审核、登记、盘点、年审等相关管理工作；

7.接待、差旅管理，负责制定接待、差旅相关管理制度和规范，做好三公经费的管理工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历，5年及以上综合行政相关工作经验，大型国企平台公司行政管理、集团化管理相关经验;2、需具备政府领导、大型企业管理层接待案例，熟悉会务全流程管理，能组织策划100人以上大型会议或活动;3、熟练运用0ffice办公软件，擅长公文写作(如制度、报告、讲话稿);4、优秀的沟通协调能力，抗压能力。