岗位职责：
1. 负责公司行政管理和人事管理工作，完善公司各项管理制度
2. 制定和执行招聘计划，完成人才选拔和录用工作
3. 负责员工考勤、薪酬及员工关系管理

岗位要求：
1. 大专及以上学历，1-3年相关工作经验
2. 熟悉物业管理行业优先
3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神