1、团队管理与协调：负责运维团队人员排班、工作分配及绩效考核，组织技术培训与例会；对接业务、采购等跨部门，收集并响应 IT 需求，协调资源解决冲突。
2、IT 系统运维：维护服务器、网络设备等硬件及操作系统、数据库等软件，保障稳定运行；处理业务系统故障，参与新系统部署；执行安全策略，制定应急预案，确保合规。
3、IT 资产管理：全流程管理资产采购入库、台账维护、定期盘点及报废处置，确保账实相符；分析资产使用率，优化闲置设备利用，控制采购与维护成本，配合财务审计。