一、任职资格

1. 教育背景：具备商业管理、经济管理或相关领域的专科及以上学历。

2. 工作经验：拥有丰富的零售、电商或相关行业的运营管理经验，具备对相应业态（如健康、保健等）有一定了解和研究。

3. 领导能力：具备出色的领导能力，能够激励团队，带领团队高效地完成各项任务、达成各项指标。

4. 沟通能力：具备优秀的沟通协调能力，能够与公司内外部各方建立良好的合作关系。

5. 决策能力：具备敏锐的市场洞察力和战略思维能力，能够做出明智的决策，以应对市场变化和挑战。

6. 财务管理：需要了解基本的财务管理和会计原则，能够阅读和分析财务报表，确保商城的财务健康。

7. 风险意识：对潜在风险有敏锐的洞察力，并制定相应的风险管理策略，确保商城的合规性和法律风险的掌控。

二、岗位职责

1. 制定并执行战略：根据公司的愿景和市场环境，制定复能商城的长期和短期战略计划，并确保战略的有效实施。

2、经营管理：开展线上销售（如：抖音、直播带货、开店等），完成业绩目标；开发符合复能标准的复能零距离产品并进行销售。

3. 团队管理：负责商城团队的组建、培训和绩效评估，确保团队成员的工作进展与商城目标保持一致。同时，协调与其他部门的工作关系，确保各项业务的顺畅进行。

4. 财务管理：监督商城的财务预算制定和执行情况，确保财务目标的实现。同时，监督财务报表的准确性，针对财务情形进行分析并提出改进措施。

5. 销售和市场营销：制定并执行商城的销售和市场营销策略，以提升企业的市场份额和销售额。与合作伙伴建立和维持良好的关系，开拓新的销售渠道。

6. 客户服务：确保商城提供优质的客户服务，维护和改善客户满意度。监督投诉处理工作，及时解决客户问题，确保客户关系的稳定和长期发展。

7. 风险管理：分析和评估商城的风险，制定相应的风险管理策略，确保商城的合规性和法律风险的掌控。同时，处理商城的紧急事件和危机，保障企业的连续稳定发展。

8. 市场调研与策略调整：组织进行市场调研，收集有关信息及合理化建议，对公司整体经营管理工作提出改进意见。同时，根据市场变化和公司实际情况，及时调整商城的经营策略。

9. 具备复能文化及复能价值观。