岗位职责：
1、负责项目人员的社保公积金增减等业务(包括社保公积金缴纳的基数、比例调基等政策)；
2、负责项目人员办理退休、工伤等手续，按照规章制度和既定的流程要求独立完成，可持续优化；
3、负责公司内部人事、劳动报表的填写；
4、负责人力资源相关资质审核办理；
5、协助部分的招聘工作。
岗位要求：
1、大学本科及以上学历；
2、三年以上社保相关工作经验，在乙方人力资源公司担任员工关系岗位者优先；在北京市社保系统工作经验优先；
3、熟悉国家社保相关法律政策及地方法规，经办过朝阳区社保业务优先；
4、可以熟练驾驶车辆。
福利要求：
1、五险一金，意外险；
2、定期体检；
3、年终奖。