1、传递公司价值观，在团队建设中引导员工形成正确价值观：与公司价值观一致；
2、负责生产计划部人员能力的梯度建设，通过培训提升生产计划部人员的作业技能，并对生产计划部人员技能进行管理，确保人员技能符合岗位能力要求；
3、在生产计划部经理的领导下负责工厂生产订单计划与日计划的编制，负责生产指令的发布及执行的进度跟踪直至达成；
4、做好订单的评审、生产前的打样安排、确认、生产各环节的进度物料供应、加工任务单确认；
5、做好生产现场转单的物料供应筹备工作与结单时产品数量物料清退跟进工作；
6、协调各方资源，及时处理紧急订单，确保完成生产任务；
7、有关产销协调会议的召开及相关工作事项的办理；
8、根据生产计划制定生产物资的需求计划，保证物料及时供应；
9、负责准确分析各车间产能，根据各车间的生产能力协调生产任务；
10、做好生产计划的检查和进度控制工作；
11、组织部门员工参与业务培训，对下属员工进行工作指导和绩效考核；
12、负责对在产订单加工进度的汇总，出现影响交付的情况，及时修正生产计划并与销售商量调整交付周期；
13、负责跟踪产品采购外协和申购进度；
14、在生产计划部经理的领导下，协助开展部门内部管理工作；
15、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、熟悉生产计划和统计管理等相关专业知识，了解企业产品的生产工艺以及生产流程；

2、了解相关产品的质量标准，具备良好的沟通协调以及人际关系处理能力；

3、具备良好的统筹计划能力。

4、具有3年以上相关工作经验