1.人事基础事务：协助筛选简历、安排面试，办理员工入离职 / 转正手续，维护人事档案；统计考勤数据，对接社保公积金缴纳。
2. 行政后勤管理：负责办公物资采购与库存管理（如文具、耗材），维护办公环境整洁，协调会议室使用与设备维护。
3. 综合支持：协助组织员工活动（如团建、生日会），起草行政通知（如放假安排、制度公示）；对接外部供应商（如物业、保洁）。
4. 合规与记录：整理人事行政类文件（如劳动合同、行政报表），确保资料归档规范，了解基础劳动法规以规避简单用工风险。
5.完成领导安排的其他事务。
任职要求
1.学历经验：大专及以上学历，人力资源、行政管理相关专业优先；3 年以上制造业人事行政综合岗经验。
2. 核心技能：熟练使用 Excel（数据统计）、Word（文档撰写）等办公软件，具备基础沟通协调能力。
3. 素质要求：细心负责，能同时处理多类事务；有服务意识，主动响应同事与部门需求。