职位名称：人事行政专员

岗位职责：
1. 负责招聘简历筛选与初试；
2. 负责招聘、绩效、员工关系、薪酬福利等人事相关工作；
3. 协助综合部经理行政策工作及其它工作。

岗位要求：
1. 熟悉招聘流程和技巧，具备一定的面试经验，具备设计装修行业经验优先；
2. 熟悉劳动法相关法律法规，能独立处理员工关系和薪酬福利问题；
3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。