【工作职责】
1、负责门店的日常经营管理，按公司规定的模式运作
2、根据公司指标，制订门店的销售计划，努力提高销售、服务业绩
3、根据客户特点，组织好门店的相关活动，提高运营质量与客户口碑
4、有效进行商品、库存管理，及时订货，保证充足的货品，具备管理商品的能力，降低损耗率、确保盘点的准确、真实
【 任职资格】必须要有2年以上的零售销售经验
1、学习能力强，沟通能力好，对儿童群体的客户有耐心
2、熟练管理现场业务知识、有较高的服务意识
【薪资】
三线：基本工资1900+岗位津贴1100+绩效奖金1500+全勤奖400+浮动提成奖金
如达成率低于60%无提成奖金；
如达成率在60%-100%、提成奖金是1600*实际达成率；
如达成率在100%-150%、提成奖金是1600；
如达成率在150%以上、提成奖金3200；
2、入职缴纳五险一金。
【上班时间】基本上是依据商城营业时间，目前主要班次是9-18，11-20，13-22或者14-23（盘点班）排班制。
关于工作时间：月工时167h，门店灵活排班。月休6-8天，季度（167*3=501h）超出部分下个季度调休