一、工作内容：
1.根据招聘计划执行招聘相关工作：发布招聘信息、执行招聘、甄选、面试、安置工作、入职跟进等；
2.充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
3.校企合作拓展工作
二、招聘要求：
1.大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先，有招聘、培训、校企合作拓展经验优先录用；
2.年龄20-35岁；
3.熟练应用电脑及Office办公软件；
4.具备较强的沟通协调能力及团队合作精神，工作积极主动责任心强，有较强的学习能力，保密意识强；
5.认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；
6.思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验，具有良好的沟通能力。
三、工作时间：
8:30-12：00、13:30-18:00周末双休；