岗位职责：
1、协助上级领导落实公司人力资源制度及政策；
2、负责招聘计划的制定与实施，面试开展及管理工作；
3、结合公司战略规划，制定年度培训计划、培训工作的落实工作；
4、负责员工薪资福利的核算与发放；
5、绩效及员工关系管理工作；
6、企业文化活动的组织及协调工作；
7、上级领导安排的其他工作事宜。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，人力资源管理、心理学等管理类相关专业；
2、具有2年及以上同岗位工作经验；
3、熟悉人力资源六大模块工作及相关法律法规；
4、原则性强，具备良好的沟通协调能力、执行能力及文字表达能力；
5、有较强的责任感与事业心，能快速适应企业文化
福利待遇：五险、午餐、满勤奖、节假日福利。
工作时间：
上午：8:30-11:30、下午13:30-17:00，周末双休。
面试地点：
长春市 净月区 明宇广场A5-3号楼 三楼