1. 负责办公室的整体工作，协调部门间工作关系，确保公司内部信息畅通，提高工作效率。

2. 策划，组织公司各类会议，撰写工作报告，会议纪要，跟踪会议决议的执行情况。

3. 组织策划员工活动，弘扬企业文化，提高员工凝聚力。

4. 协助人力资源部门惊醒员工招聘，培训，考核等工作。

5. 全面负责公司的行政服务工作，包括办公用品，车辆，设施等的管理，确保公司正常运营。

要求具备本科及以上学历，有办公室主任工作经验