岗位职责：

1. 制定并执行所辖部门年度/季度销售策略、计划与目标，确保目标分解到各区域团队。

2. 直接管理区域销售经理团队，负责其绩效、发展与日常管理，打造高执行力团队。

3. 统筹管理跨区域市场客户开发、维护与渠道网络优化，确保市场秩序稳定。

4. 监控销售业绩达成与关键指标，分析问题并推动解决，确保公司政策执行落地。

任职要求：

1. 专科及以上学历，农学或市场营销相关专业优先。

2. 8年以上农资销售经验，5年以上管理经验（含3年管理多区域），水稻肥经验优先。

3. 优秀销售策略制定与执行力，出色团队领导能力。

4. 精通市场与客户管理，具备良好跨区域协调能力。

5. 目标导向强、结果驱动、抗压能力好。