岗位职责​
1、制定全院护理中长期发展规划、年度计划并组织实施，确保与医院战略目标一致。
2、建立并完善护理质量管理体系，监督三级质控网络运行，定期开展质量检查与改进。
3、统筹全院护理人力资源调配，制定岗位配置方案，优化护理团队结构。
4、主持护理行政查房、夜班督导，协调解决临床护理疑难问题。
5、牵头护理不良事件分析与整改，落实护理安全管理制度，降低护理差错率。
6、推动专科护理发展，制定中医护理常规及操作规范，提升专科护理水平。
7、协调与医务科、院感办等部门的合作，参与医院重大决策及应急事件处理。
任职要求​
1、学历：护理学本科及以上学历，10年以上三甲医院护理工作经验，5年以上综合医院护理管理经验。
2、精通护理管理流程，熟悉国家卫健委护理政策。
3、具备优秀的组织协调、决策判断能力，能高效管理跨部门协作。
4、责任心强，恪守职业道德，无重大医疗事故记录。