职位亮点
✅ 全模块实践：深度参与招聘、绩效、薪酬、培训等HR核心工作，告别“打杂”，获得实战经验。
✅ 留用机会：表现优异者可转正，提前锁定全职Offer。
✅ 导师带教：由资深HRBP一对一指导，快速提升专业能力。
职位描述
1. 招聘支持
- 独立筛选简历，学习人才画像搭建，参与面试安排与候选人沟通（从邀约到谈薪全流程实践）。
2. 员工关系
- 协助处理员工入离职手续，参与组织文化活动，提升员工体验。
3. 数据与流程优化
- 整理薪酬/绩效数据，用Excel分析问题并提出改进建议（例如离职率高的岗位原因分析）。
4. 培训协助
- 策划并落地员工培训，从需求调研到效果评估全程跟进。