⚠️ 这不是普通招聘，而是创业盟友筛选
如果你符合以下任意一条，请勿投递：
❌ 认为「运营就是调调广告预算」
❌ 习惯等领导指示再行动

❌ 对「用Excel计算库存周转率影响资金利用率」等数据分析工作感到头疼

关于我们：

✔ 高速成长的跨境电商新锐（2024年7月首条链接上线即爆发增长）， eBay百万新卖家｜eBay元石俱乐部会员
✔ 创新「BU作战+中台支持」模式：产品/运营团队前线冲锋，供应链/物流/综合部强力赋能

你的职责：
1. 亚马逊全链路运营管理
- 负责亚马逊店铺矩阵的搭建与风险管控，确保账号合规运营
- 制定年度/季度销售策略，拆解运营目标并推动执行
- 优化PPC广告体系，精准控制ACOS，提升广告投资回报率
- 监控BSR排名、转化率等核心指标，建立数据预警机制
2. 团队管理与流程优化
- 搭建标准化运营SOP，提升团队执行效率
- 主导选品会、运营复盘会等关键决策会议，推动业务增长
- 设计培训体系，提升团队成员的数据分析及运营能力

3. 数据驱动决策
- 定期输出ROI分析报告，为管理层提供战略调整建议
- 基于市场趋势及竞品动态，优化运营策略

你需具备：
基本条件
- 统招本科及以上学历，CET-6 550分或同等商务英语能力
- 5年以上亚马逊精品运营经验，有汽配/家居类目成功案例者优先（GMV≥$10M/年）
- 完整操盘过从0-1的店铺搭建及团队管理
核心能力
- 平台规则精通：熟悉A9/A10算法、品牌备案、侵权申诉等关键运营节点
- 数据分析能力：熟练使用Helium 10、Jungle Scout等工具进行市场分析
- 团队领导力：具备OKR目标管理及KPI考核体系设计经验

素质要求
- 具备创业者思维，能在资源受限的情况下实现业务突破
- 对市场趋势高度敏感，拥有成熟的竞品监测方法论

薪酬福利
- 具有竞争力的薪酬体系：基础薪资+利润分成（上不封顶）
- 合伙人计划：核心成员可参与公司股权分配（具体面议）
- 完善的福利保障：入职即缴纳全额五险一金、生日假、司龄年假
- 创业型工作环境：扁平化管理

如果您：
✅ 对跨境电商充满热情，追求长期价值而非短期投机
✅ 具备扎实的运营功底，能用数据驱动业务增长
✅ 渴望在快速发展的企业中承担核心角色

✅ 曾用3个月把新品从BSR 10万推到前1000
✅ 能通过竞品Review分析出未满足的客户需求
✅ 认为「ownership」意味着为失败自罚三杯

✅ 不想做「又一个亚马逊铺货公司」，而想成为”用数据驱动、以利润为核心“的跨境尖兵。

请您甩给我：

1. 近12个月最高GMV
2. 您最得意的”战术案例“（例如：如何用vine reviews拉升自然排名）