1.负责党和国家相关政策的学习、贯彻与研究，制定、修改、完善公司“三重一大”法人治理结构、“三会一层”议事规则等相关制度；

2.负责公司重要活动组织安排，会议决议、会议纪要等材料起草工作；

3.负责公司行政管理、公共关系维护及各职能部门之间的沟通与协调。

4.负责公司重要会议及活动的筹备与安排；负责公司督查体系的建设与管理，重要决策决议、主要领导批示事项的督查督办工作。

5.负责公司通讯管理、协调0A系统应用、工商登记及年审工作；负责公司公文、档案、保密体系的建设管理及综合文字工作。

6.负责公司固定资产、车辆、办公用品、行政服务等管理。

7.负责制定企业文化建设规划并组织和协调落实。

8.负责公司行政信息系统管理工作。

任职要求：

1.具备较强的全局观念和统筹规划能力，能有效协调公司各部门之间的工作衔接，统筹推进行政、后勤、会务等各项工作落地；善于处理跨部门沟通协作中的问题，化解工作矛盾，保障公司运营效率。
2.精通各类公文写作，能独立完成工作总结、工作计划、通知公告、汇报材料、会议纪要等正式文稿的撰写与审核。
3.熟悉行政后勤全流程管理，包括办公环境维护、固定资产管理、办公用品采购与分发、车辆调度、食堂管理、安保保洁统筹等工作；能建立并优化行政管理制度及流程，降低管理成本，提升后勤服务质量。
4.具备大型会议、重要活动的全流程组织策划能力，能独立完成会议方案制定、场地布置、流程把控、嘉宾接待、会议保障及会后复盘等工作；掌握商务接待礼仪，善于应对各类突发接待场景，维护公司良好形象。

5.熟练使用0ffice办公套件(Word、Excel、PPT、Excel函数及数据统计分析)、0A系统会务管理软件等工具，能高效完成文稿排版、数据整理、报表制作、会议纪要归档等工作；具备基础的图文设计、视频剪辑能力者优先。