1.贯彻执行公司方针、发展战略，实现本部门质量、安全、环境分解目标、指标及管理方案并带领部门员工达成。 2.根据集团公司的相关政策，搭建公司组织架构，有对水厂全体人员的领导、监督、考核、奖惩、升级、加薪及辞退的权利，便于组建高素质、敬业的团队；
3.遵守国家和项目所在地政府的有关法律、法规和政策及安全生产法令、制度，根据集团管理制度，负责完善水厂的各项规章制度，对制度及法规的执行结果负责；
4.根据集团公司及董事会提出的战略目标，协助总经理制定子公司的发展规划、年度经营计划，经集团公司或董事会确定后组织实施；
5.根据公司年度经营计划和生产运营管理方案，落实季度、月度和周工作计划，并对各项计划工作的执行结果负责；
6.全面负责、主持水厂的日常生产经营、行政和管理工作，贯彻执行公司的经营理念、核心价值观、管理制度，为高效开展水务公司业务和经营管理，营造科学、规范、良好的企业发展运营内外部环境；
7.根据集团管理制度做好资金使用、物资管理的审批权和监督权；并组织建立各项管理台账，包括：达标与安全文明生产、经营收入、成本控制、固定资产管理等；
8.结合水厂的业务范围，做好与政府及相关部门的外部协调工作；
9.负责水厂污水处理费收取工作，并及时向当地管理部门提交处理水量及进、出水水质台账；
任职资格：
1、大专以上学历，环境工程类及相关专业；
2、5年以上污水厂环保行业管理经验；
3、具备熟悉国家相关的环保法律法规；熟悉BOT、TOT及委托运营操作流程，熟悉工程经济；善于建立水厂运营管理团队；
4、精通污水厂运营管理；精通污水厂运行成本控制；熟悉水处理运行工艺；
福利待遇：央企正式工、央企平台、绩效奖金、年终奖金、五险一金、补充商业保险、节日关怀、生日福利、年度体检、工会福利、晋升机会、餐补、各种有偿假期：年假、婚假、产假、丧假等；