岗位职责：

1、负责公司全员相关法规、相应岗位的职责技能培训和继续培训，并对继续教育培训的效果应定期进行评估；

2、负责公司员工需求的调查，并制订或调整公司培训计划；

3、负责执行每年质量负责人和生产负责人批准的培训计划或培训方案，并确保与药品生产、质量有关的所有人员都必须经过培训考核，且培训内容应与每个岗位的要求相适应；

4、负责公司培训计划的组织实施、培训考勤管理工作；

5、负责公司各部门培训记录的检查、整理和归档的管理；

6、负责新进员工上岗前的培训组织与考核，对未经培训的人员应限制进入生产区和质量控制区；

7、确保所有人员都应接受卫生要求的培训，最大限度地降低人员对药品生产造成的污染风险；

8、应定期接受药品管理法律法规和药品生产质量管理规范的培训和考核；

9、负责公司档案的监督管理、档案借阅审批；

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、行政管理或药学相关专业优先；

3、有2年以上生产加工型企业工作经验；

4、形象气质良好，有授课培训经验。