主要工作内容：

【1】人员入转调离：

入职、离职、调岗等手续办理，签署纸质资料后，按时效要求在发起；

商保增减：每天发送仓库商保增减人员名单，保证名单的准确性；

员工信息表：花名册及时更新，月底和hr核对计薪名单

工伤管理：劳动纠纷、意外伤亡处理，仓库人员受伤/意外第一时间报保险，收集资料，跟进，直至结案。

【2】其他工作：招聘邀约仓内一线员工来仓面试，现场安排接待员工进行试岗并办理入职。辅助仓内hr完成其他需配合的人事工作，包括不限于活动安排，日常员工关怀等。

任职要求:

1、大专及以上学历，有相关工作经验优先;

2、有较强的服务意识和协调能力，沟通和抗压能力强。

工作时间：10:00-20:00，做六休一