【岗位职责】
1.根据公司生产计划执行,车间生产分解计划并逐级分解,分项实施,确保计划的可执行性;合理安排车间的生产,保质、保量、按期完成生产任务,并主导协调解决生产过程中遇到的各类问题;
2.参与新产品研发试制,对新产品试制中发现的问题进行汇总反馈;
3.根据公司下达的质量目标,组织车间进行产品质量提升及质量改进工作;
4.监督车间员工按生产工艺要求进行生产,组织好车间内部的均衡生产和工序管理,把车间质量管理目标分解到班组和个人,对车间质量指标的完成负责;
5.组织本车间的在制品、成品的自检、互检工作,严把质量关,并对所生产的产品质量负责;
6.负责原材料及其他资源的合理使用,制定消耗定额,降低成本;
7.负责生产线人员的配置、组织和管理,设备的配置及工作进度安排,合理利用人、机、料、法,使各种资源有机结合,提高生产效率,并推进实施“5S”管理。
8.负责本车间的考勤、领用料、日产量、报废等统计工作,做到及时、准确编制车间人员需求计划并负责对员工技能的提升、培训和考核管理、提升部门的整体综合实力和人员工作绩效。
9. 负责落实公司生产安全、环保、消防的规定,做到安全生产、文明生产
【任职资格】
1.大专以上学历(特别优秀者可放宽条件到高中及同等学历),理工类专业;8年以上工作经验,5年以上汽车、机械等制造业生产管理工作经历。
2.熟悉汽车及零部件行业或机械加工装配等行业流程、工艺;有车桥、电驱动、发动机工作经验者优先;
3.熟悉生产车间管理,熟悉精益生产、IATF16949,能够运用五大工具、7钻、QC7大手法等管理工具;
4.有较强领导能力和抗压能力,有很强的责任心和质量意识。