职位描述
- 规章制度执行监督：协助监督公司规章制度的执行情况，确保各项规定得到有效落实。
- 资产管理：负责公司资产配置的管理工作，包括办公设备、办公用品的采购、维护和盘点。
- 证照资质管理：完成公司证照、资质的审核、申领工作，确保公司运营所需的各类证件齐全有效。
- 会议管理：受理会议室预约，协调会议时间，下发会议通知，布置会议室，确保会议顺利进行
- 合同管理：负责公司各类合同的管理工作，包括合同签订、执行和归档
- 日常行政事务：处理日常行政事务，包括前台接待、文件分送、办公用品采购等
- 人事管理：协助人事部门进行新员工入职、转正、离职等手续办理，监督新员工考勤，管理员工档案等
- 招聘与培训：负责招聘工作的具体实施，包括简历筛选、面试安排、入职引导等，同时负责员工培训计划的制定和执行
- 企业文化建设：组织公司内部活动，推动企业文化建设，增强员工凝聚力
- 其他事务：完成上级交办的其他临时性事务工作
任职要求：
- 教育背景：文秘、行政管理及相关专业本科以上学历1。
- 工作经验：3年以上相关工作经验，具备一定行政管理知识1。
- 能力要求：工作热情积极、细致耐心，有责任心，具备良好的沟通能力和较强的执行力、抗压力
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕