岗位职责：
1. 负责公司的人力资源招聘工作
2. 办公室日常业务处理
3. 与销售业务经验相结合，优化招聘流程

岗位要求：
1. 中专以上学历
2. 年龄20-35岁
3. 有人力资源招聘或销售业务经验优先
4. 能够接受异地工作
5. 具备爱心、耐心、责任心
6. 形象良好，善于沟通，有强烈的团队意识

薪资待遇：月综合8000-15000元，上不封顶，包吃包住