岗位内容：
1. 负责日常行政工作，包括办公室协调、文件管理和维护等。
2. 管理维护公司办公环境的整洁与安全。
3. 组织和协调员工福利、培训等活动，为员工提供全方位管理服务支持。
4. 负责公司各部门之间的协调与沟通。
5.负责公司内外部沟通，公司各项资质办理、年审等。
6.3年以制造业企业办公室管理工作经验。
任职要求：
1. 具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件。
2. 具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神。
3. 具备较强的学习和适应能力，有较强的责任心和服务意识。
4.具备专业的管理能力和外协部沟通。
5.要有一定的制造企业管理工作经验。