职位详情
配种副主管
7000-9000元
包头市八戒农牧有限责任公司
包头
1-3年
大专
12-31
工作地址

包头大数据-A座

职位描述
一、 主要工作职责

1. 现场生产管理(核心职责)

  • 公猪站管理: 负责种公猪的日常饲养、健康观察、采精调教、精液采集、稀释、分装、保存与质量评估全流程,确保优质精液的稳定供应。

  • 母猪发情鉴定: 严格执行查情流程,利用公猪和人工方式精准鉴定母猪发情状态,确定最佳输精时机。

  • 人工授精操作: 组织并亲自执行规范的输精操作,确保输精过程卫生、有效,并做好详细的配种记录。

  • 妊娠诊断: 按期(如配后21-30天、45-60天)使用B超机进行妊娠检查,及时检出空怀、流产母猪并上报处理。

  • 环境与饲养管理: 监督配种舍、公猪站的温度、湿度、通风等环境控制,确保母猪、公猪的饲喂量和水线管理符合阶段要求。

2. 人员与技术管理

  • 班次与任务安排: 根据主管制定的周计划,合理安排本班组成员每日工作内容。

  • SOP执行监督: 现场监督、指导和纠正技术员及饲养员的操作,确保所有工作严格按SOP执行。

  • 现场培训: 对新员工或技能薄弱员工进行“手把手”现场实操培训,提升团队整体技能水平。

  • 生产数据记录: 确保《配种记录》、《精液使用记录》、《妊检记录》等数据填写及时、准确、完整。

3. 生物安全与物资管理

  • 区域生物安全: 作为配种区域第一责任人,监督并确保本区域人员、物品、工具的消毒和隔离措施落实到位。

  • 物品管理: 负责本区域药品、疫苗、耗材(输精管、瓶装精液等)、器械(B超机、采精设备)的申领、保管、使用与维护。

  • 6S管理: 负责配种舍、公猪站、实验室的日常整理、整顿、清洁、清扫,维持良好的工作环境。

4. 协作与汇报

  • 上级协作: 向配种主管/保培主管每日汇报生产异常、设备故障、人员问题及工作进展。

  • 横向协作: 与妊娠舍、分娩舍、后勤等岗位密切沟通,确保母猪、物资的顺利流转。

  • 问题反馈: 积极参与生产问题分析会,提出现场改进建议。


二、任职资格要求

1. 教育背景

  • 大专或以上学历,畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业毕业。

2. 工作经验

  • 3年以上规模化猪场一线工作经验,其中至少2年专注于配种舍相关操作(如查情、输精、采精等)。

  • 具有带教或指导新员工的经验者优先。

  • 有在大型现代化种猪场工作经验者优先。

3. 专业知识与技能

  • 核心技能: 精通种公猪饲养管理、精液采集与处理、母猪发情鉴定、人工授精、B超妊娠诊断等全套配种技术。

  • 操作能力: 能独立、规范、高效地完成所有配种环节操作,动手能力强。

  • 数据能力: 能准确记录生产数据,并进行基础的数据分析(如计算周配种数、返情率等)。

  • 设备使用: 熟练操作和维护人工授精相关设备(显微镜、精子密度仪、恒温箱、B超机等)。

  • 疾病识别: 具备基本的猪群健康观察能力,能及时发现异常猪只。

4. 个人素质

  • 责任心强: 工作细致严谨,对生产数据和操作结果高度负责。

  • 执行力与抗压能力: 能严格执行SOP,适应猪场封闭式管理环境,能在生产压力下保持稳定输出。

  • 团队协作与沟通: 具备良好的团队合作精神,能有效沟通、协调班组工作。

  • 学习意愿: 愿意接受新技术、新方法,并乐于分享经验。

  • 身体素质: 身体健康,能胜任猪舍内一定强度的体力劳动。

三、 关键绩效指标(KPI)导向
  • 核心生产指标: 配种分娩率、断奶至配种间隔、情期受胎率。

  • 操作质量指标: 空怀/返情率、B超妊检准确率、精液品质合格率。

  • 管理指标: 生产数据上报及时率与准确率、SOP执行符合率、区域生物安全审计得分。

职位福利:五险、绩效奖金、员工旅游、包吃、包住

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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