【工作内容】
- 协助完成日常人事事务，包括员工档案管理、考勤统计及信息录入；
- 支持招聘工作的开展，协助发布招聘信息、筛选简历及安排面试；
- 负责公司行政事务的协调与执行，如办公用品管理、会议安排等；
- 配合部门完成各类活动组织及企业文化相关工作。
【任职要求】
- 统招本科及以上学历，人力资源管理、汉语言文学等相关专业优先；
- 不限工作经验，应届毕业生或有相关实习经历者优先考虑；
- 具备良好的沟通能力与文字表达能力，能熟练使用Office办公软件；
- 工作细致认真，责任心强，具备良好的团队协作意识和抗压能力。