岗位职责：
1. 负责软件行业相关岗位的招聘工作，包括但不限于消费类电子（如手机、笔电、手表、手环等）终端嵌入式软件研发。
2. 熟悉并应用Android、Harmony、C/C++、驱动开发、BSP、Wifi、Linux等技术栈进行人才招聘。
3. 负责招聘流程的设计与实施，包括筛选简历、组织面试、评估候选人等。
4. 与软件项目经理、协议开发工程师、C++工程师等不同岗位的招聘需求进行沟通，确保招聘策略的准确实施。
5. 持续优化招聘流程和策略，提高招聘效率和质量。
任职要求：
1. 专科以上学历。
2. 3年以上软件行业招聘经验，熟悉消费类电子终端嵌入式软件研发招聘流程和要求。
3. 熟悉Android、Harmony、C/C++、驱动开发、BSP、Wifi、Linux等技术栈，能够根据不同岗位的特性设计相应的招聘策略。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和其他部门沟通协作。
5. 对软件开发和消费类电子产品有一定的了解，能够快速把握招聘需求和技术趋势。