岗位职责：
1、协助董事长处理日常事务，包括但不限于会议安排、文件管理等；
2、负责董事长的日程安排和行程规划，确保其高效运作；
3、参与公司重大决策的辅助工作，提供参考意见和建议；
4、协调各部门之间的沟通与合作，促进公司内部的顺畅运转；
5、负责公司对外接待及商务活动的组织与安排；
6、定期进行市场调研，收集并整理相关信息，为公司决策提供支持；
7、组织并参与公司内部团建活动，增强团队凝聚力。
岗位要求：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、具备良好的沟通能力和人际交往技巧，能够有效协调多方资源；
3、具有较强的责任心和服务意识，能够在高压环境下保持冷静；
4、熟悉办公软件操作，具备一定的文字功底；
5、有较强的逻辑思维能力和分析能力，能够独立完成相关工作；
6、具备良好的团队协作精神，愿意为团队发展贡献力量；
7、具有一定的领导潜力和发展空间，能够在未来承担更高层次的工作职责；