岗位职责：

1、组织编写招聘手册、招聘制度。

2、组织编写岗位需求，负责寻源及招聘全过程组织工作。

3、协助其他人力资源模块管理工作。

任职要求：

1、教育背景：统招本科以上学历，信息学相关专业优先。

2、工作经验：3年以上专职招聘工作经验，招聘业绩丰富，招聘效率高、效果好，有信息技术行业和博士后等科研人员招聘经验优先。

3、知识技能：熟悉招聘全流程，优秀的计划、沟通能力，强大的抗压能力。