【福利待遇】
1、薪资面议，五险一金，工龄工资；
2、提供住宿、有员工食堂；
3、提供三甲医院进修学习机会；
4、每年多次调薪、带薪年假、工龄工资；
岗位职责：
1. 负责护理部门的日常管理工作，确保护理服务质量
2. 制定和执行护理工作计划，完善护理流程和规章制度
3. 监督护理团队的护理工作，保证患者安全
4. 负责护理人员的培训、考核和激励
5. 与其他部门保持良好沟通，共同提高医疗服务水平
岗位要求：
1. 护理专业大专及以上学历
2. 具备5年以上临床护理经验，2年以上护理管理经验
3. 持有护士长资格证书
4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力
5. 熟悉医院护理工作流程及规范，有较强的责任心和服务意识