2.负责雇员的招聘、面试以及招聘渠道评估以及拓展等工作。
3.负责对接外来的政府，社区，人员的接待。

4.快递的收发，生活用品的发放和管理。
5.完成领导交办的其他工作。

任职要求:
1、高中及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障专业；
2、 2年以上的工作经历，有经验者优先；
3、熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等；
4、身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通、协调能力，责任心强。

5、包吃住，购买社保，月休4天，具体工资可面议。