岗位职责
1、负责公司整体招聘需求对接及人才交付；
2、汇总招聘结果，进行效果评估，招聘渠道分析、对拟录用的核心岗位员工进行背景调查；
3、协助上级完善公司内部的各项制度与流程。

岗位要求
1、本科及以上学历，有无工作经验均可；
2、擅长招聘的优先考虑；
3、认真踏实细心、具有良好的沟通能力、抗压能力。

福利待遇
1、薪资4-9k；
2、工作时间：朝九晚六点半 周末双休 法定正常；

发展通道
人事专员-人事主管-人事经理