岗位职责：
1、战略规划与执行：制定公司3-5年战略及年度经营计划，分解战略目标至部门及个人；推动战略落地，定期复盘，确保公司发展方向符合董事会要求；明确智能化业务方向，推动年营收增长20%以上。

2、经营管理与绩效：拟定年度经营管理指标及绩效考核方案；全面负责公司日常运营，带领团队完成营收、利润及市场占有率等核心目标；拓展政府、医院、国企、央企等核心客户，主导千万级项目投标与谈判。

3、运营优化与体系建设：审定年度预算，控制成本与费用，保障财务健康；优化业务流程与制度体系，加强风控与合规管理，提升跨部门协作效率；

4、技术与产品创新：主导BIM+IoT+AI技术融合，打造差异化解决方案；把握行业技术方向，确保技术路线匹配市场与战略需求；推动产品标准化及专利布局，符合行业标准；

5、项目交付与运营：管控大型项目全周期，确保利润与回款效率；推动项目管理标准化，提升交付效率与客户满意度；推进智慧运维服务及SaaS平台建设，提高客户续约率；

6、团队与组织建设：优化绩效考核，激发团队创新与执行力；推动企业文化落地，提升员工归属感；建设人才梯队，培养核心骨干；

7、品牌与资源整合：代表公司参与行业活动，提升品牌影响力；开拓重大市场机会，维护关键客户关系，增强市场竞争力。|
任职要求：

1、大学本科以上学历和学位，自动化、电气工程、计算机、建筑智能化相关专业或企业管理专业或财务管理专业；

2、有行业相关专业证书，智能建筑相关工程师优先；

​​3、10年+​​智能建筑行业经验，​​5年+​​总经理/副总裁岗位经历，有​​0-1业务开拓​​成功案例；

4、主导过五千万级以上的标杆项目（如智慧医院、超高层综合体等）；

5、管理技能：具备出色的沟通、协调和谈判能力；具备较强的战略规划与组织决策能力，能应对复杂问题；具备较强的风险合规意识；

6、个人素质：具备高度责任心、敬业奉献精神和良好职业道德，有敏锐的市场洞察力和抗压能力，经济核算能力强；

7、资源整合力​​：具备政府、设计院、总包方资源，擅长生态合作谈判；

8、​​商业敏感度​​：对国家政策、市场需求快速响应；

9、领导力​​：能管理​​200人+​​跨职能团队，具备危机决策与变革管理能力。