1. 管理私域用户分层运营体系（小学/初中/高中/VIP群）
2. 设计月度社群转化路径（激活→培育→商机交付）
3. 建立社群SOP机制，保障7日活跃率
4. 协同销售部门输送高意向客户，月均商机交付量≥私域池8%

任职要求：

1、三年以上社群运营团队管理经验，熟悉裂变增长玩法
2、熟悉社群运营工具（如企业微信、SCRM系统、社群机器人等）
3、沟通能力强，抗压性好，善于调动社群氛围

1. 分层社群模型设计（学段/需求/地域三维度）
2. 自动化培育流程搭建（企微SOP+标签体系）
3. 裂变活动策划能力
4. 社群风控机制建设（广告/负面舆情实时拦截）
1. 用户共情力（精准捕捉家长决策焦虑点）
2. 多线程运营耐力（同步管理100+社群）
3. 政策合规意识（规避诱导分享/成绩宣传等红线）
4. 销售协同思维（理解转化链路关键节点）