岗位职责：
1、客户管理：负责协助项目经理与客户日常对接沟通，协助解决客户问题。
2、风险管理：负责协助项目经理识别项目劳动风险管理，并对风险制定纠偏措施。
3、经营管理：负责协助项目经理进行数据分析，输出报表，包括但不限于费用结算、核算与员工解答工资。
● 任职要求及待遇：
1、本科以上学历，男女不限，人力资源、会计、金融类经验专业优先，具备电脑基础操作及优秀的文案文案、PPT写作能力；
2、工作责任心强、沟通能力良好、具有excel表格数据处理分析能力；
3、工作细致，具有一定的抗压能力，情绪管理能力强，具有团队合作精神，主动承担团队工作职责及任务；
4、人力资源项目管理经验优先。
薪酬：8-10k（具体薪酬按照面试评分而定）