岗位职责
1、深入研究数字行业发展趋势，包括宏观经济、云计算、
人工智能等前沿技术，收集、整理、分析和宣贯宏观经济、
行业、产业等相关政策和动态，为公司经营和决策提供战略
方向建议；
2、负责对公司及下属公司整体战略规划进行编制和动态调
整，开展公司战略方案评估与调整，拟定战略规划调整方案，
审核下属公司战略规划的调整方案；
3、负责对战略目标分解，组织公司各部门及下属公司编制、
调整年度计划、专项规划、阶段性计划，并对执行情况进行
跟踪与监督；
4、负责战略发展管理，做好战略规划、年度计划及专项规
划的编制落实，保障公司经营目标的实现；
5、负责研究分析国有企业有关改革改制政策，根据总体部
署指导下属企业改革改制工作，审核相关方案；
6、负责组织拟定和完善本部门相关的制度、流程，并监督
检查其执行情况；
7、负责编制本部门年度工作计划及阶段性工作计划，并督
促指导部门员工执行，确保部门目标的实现；
8、领导交办的其他工作。
任职要求
1、研究生及以上学历，企业管理、公共管理、经济管理等
相关专业，中共党员。
2、5 年以上战略规划相关工作经验，3 年以上管理工作经验，
有央国企战略规划部门工作经验者优先；
3、具备较强的政策分析能力和行业研究能力，能独立撰写
战略规划报告、可行性研究报告、政策解读报告等材料；
4、具备较强的执行力、团队协作能力及抗压能力