岗位职责：
1、负责将体验式营销模式有效贯彻落实到门店运营中，追踪各环节指标，迅速发现问题，并制定应对方案；
2、负责当地市场开拓和裂变营销，定期策划和组织店内、店外各类高品质的用户体验活动；
3、达成直营店的各项过程目标、结果目标，并不断提升团队业绩；

岗位要求：
1、40岁以内，专科及以上学历，
2、新势力汽车品牌3年以上门店管理经验；高端汽车品牌5年以上门店运营管理经验尤佳；
3、能够培养和发展人才，针对团队工作表现进行有效的反馈和及时的帮助。