一、岗位要求：
1、年龄在30—40岁之间。
2、一年以上商业收费或物业收费员工作经验；工作细心认真；具备财务基础知识、办公软件熟练者优先。
3、工作时间9：00—12：00，14：00—17：30，单休（介意者勿投）
4、缴纳社保
职位福利：节日福利、带薪年假、员工旅游、每年多次调薪、定期团建
二、岗位职责
1、按国家及公司规定的收费标准收取管理处各项费用.
2、严格执行公司现金管理制度的规定，当日现金收款必须全额存入银行，严禁直接用收入补充备用金，支付开支的坐支行为。
3、每天编制收款日报表，并在次日上报公司财务部.
4、按公司备用金管理制度规定的使用范围、权限，对管理处备用金进行管理和使用。
5、熟悉电脑使用收费软件系统，做好商户水、电及物业相关费用的收缴工作。
6、及时提供商户每月应收、已收与未收款清单等有关统计报表，以配合会计核算及管理处组织催收工作.
7、负责管理处资产清点及登记.全面负责管理处各项费用的现金收缴工作。如:装修押金,装修管理费,装修工人治安管理费，停车场收入，游泳池收入，维修费，租金等。
8、负责商户档案资料,应收管理费，水电费各项收费的电脑输入工作。
9、向公司财务部传递管理处日常各种符合手续的报销单据。