岗位职责：
1、配合店长做好酒店的运营管理工作，完成公司下达的各项经营任务；
2、督导各部门完成本职工作；
3、定期分析店内经营和管理状况并向店长汇报；
4、配合店长处理酒店外围关系；
5、完成上级指派的其它工作。
任职要求：
1、25-35岁，大专及以上学历、酒店管理专业优先；
2、华住一年以上同等岗位经验，具备一定的英文基础；
3、性格开朗，形象气质佳，良好的沟通及团队合作能力；
4、热爱酒店服务行业；有进取心和责任感。
岗位福利：
1、法定节假日上班：三薪 （元旦一天，清明一天，端午一天，劳动节一天，中秋节一天，国庆三天。）
2、7-9月有高温补贴，每人每月100元。
3、入职可缴纳五险。
4、工龄奖：工作满1年、不满2年，600元/人/年；工作满2年及以上，1200元/人/年